7月27日，东城区委组织部举办“四巷”人才引进全域宣讲会。主会场设在中关村东城园新型联合办公空间歌华E.PARK，此次宣讲以园区为轴心，辐射东城区17个街道及部分楼宇，广泛动员辖区内企业就地参会，实现了全域覆盖，进一步完善了人才工作体系和工作机制，形成全区各部门广泛参与的工作格局。会上，区委组织部“零距离”宣讲人才政策，回应企业关切问题，为企业提供相关服务。

　　此次宣讲是东城区首次以人才引进为专题的重要宣传活动，通过“线上＋线下”视频互动的方式，“零距离”宣讲人才政策、回应企业关切、服务企业所需，充分体现人才服务的东城温度，活动吸引了北京电视台等多家媒体平台进行宣传报道。宣讲会聚焦打造金融领域“银巷”、科技创新领域“硅巷”、文化领域“文巷”和卫生健康领域“杏巷”，以人才引进类型、条件和流程为重点，全面介绍了东城区人才引进、培养和服务相关政策。

　　此次宣讲会充分发挥了各街道党群中心服务阵地作用，实现了宣讲“进园区”“进楼宇”“进党群服务中心”，是东城区推进“党务+政务”工作融合发力的集中体现。通过搭建政企沟通交流平台，把东城区人才政策在“线上”直接传递到辖区各企业，充分体现了东城区求贤若渴、开门纳才的诚意和决心，进一步优化了营商环境，为加速“崇文争先”、做实干事创业“竞”字文章提供强劲推力。

原文链接：https://www.bjdj.gov.cn/article/40248.html
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