因地制宜设置村级片区党组织308个，健全146家重点新业态企业总部党组织，发展优秀农民工党员6.9万名，推动21.6万名流动党员入列归队……近年来，四川认真贯彻落实党支部工作条例，围绕增强基层党组织政治功能和组织功能，分9个领域制定党支部工作指导标准，专门制发机关、国企和学校、两新组织、公立医院党建工作5张重点任务清单，持续推进党支部标准化规范化建设，推动基层党组织建设全面进步、全面过硬。

　　

　　聚焦“学思想”这个主题主线，深入实施习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂计划，制发巩固拓展主题教育成果的实施意见，严格执行“第一议题”制度，全面推行沉浸式自学，突出抓好青年党员理论学习，健全以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干长效机制。围绕学习贯彻习近平总书记对四川工作系列重要指示精神，组织开展“沿着习近平总书记的四川足迹”基层一线宣讲活动，党支部每年开展1次“牢记嘱托、感恩奋进”专题学习研讨，教育引导党员干部以实际行动坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”。

　　

　　结合推进乡镇行政区划和村级建制“两项改革”，因地制宜设置村级片区党组织，大力推进在符合条件的网格、小区（院落）建立党组织，健全重点新业态企业总部党组织。深入推进基层党组织特别是临时党组织、功能型党组织专项排查整顿，“超大”支部、“空壳”支部等得到全面清理规范。持续开展软弱涣散基层党组织整顿，去年结合主题教育整顿提升2652个，不断扩大先进支部数量、提升中间支部水平、推动后进支部晋位升级。

　　

　　深入实施组织生活质量提升行动，印发严格执行党的组织生活制度的意见，对“三会一课”、主题党日、民主评议党员等频次、程序、标准进行规范，跟进完善落实及时叫停、责令重开、整改通报等制度，确保严肃认真经常。深化“党课开讲啦”“书记龙门阵”等活动，健全落实党员“政治生日”制度，做到党味浓厚、氛围庄重。

　　

　　深入实施村党组织带头人后备力量培育三年行动，每个村至少储备1至2名比较成熟的后备力量。大力实施基层干部学历提升工程，修订完善全省社区专职工作者管理暂行办法，向两新组织选派党建指导员2.2万名，为55所民办高校全覆盖选派党组织书记。连续5年深入实施“优秀农民工定向回引培养工程”。厘清流出地、流入地、流动党员三方责任，推动流动党员入列归队。

　　

　　坚持抓书记、书记抓，推动各级党委（党组）书记带头建立党支部工作联系点，每年深入联系点2次以上，帮助解决1至2个突出问题。坚持抓两头、带中间，每年分领域摸排确定一批“好”和“差”的党支部，挖掘推广“好”的经验做法，对确定为“差”的限期整改提升。坚持重实干、求实效，抓好破解基层治理“小马拉大车”突出问题，注重与为基层减负的有效结合，确保基层干部有更多的时间、精力抓落实。

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