自企业退休人员社会化管理工作纳入社区以来，昆明市官渡区人民政府太和街道办事处黄家庄社区结合社区实际，以党建为引领，以社企联动为基础，以培养社区优秀志愿服务团队为抓手，以提升企业退休人员幸福度和归属感为目标，开展企退项目“37度安心家”活动，从“助医”、“助娱”、“助养”全面着力建设企业退休人员社会化管理新模式。

　　以人为本，精细管理

　　日前，黄家庄社区联动云南出版印刷集团退管会、云南省老年病医院、云南农业大学社工系，上门看望辖区内有着百年企业传承的云南出版印刷集团高龄退休老师傅吴金秀、高祖明两位老人，为他们进行义诊。

　　

　　黄家庄辖区内共746人企退人员，社区工作人员一家一户走访辖区内企退人员，采集详细信息，一人一档精准全面。通过走访得知，企退人员对社区照顾需求表现强烈，主要为医疗保健、文体娱乐活动以及便利生活服务。这为企退人员提供高效化、精准化服务开展指明方向。

　　民呼我为，兴趣导向

　　在春夏交替之际，一些“季节病”多发。为此，黄家庄社区举办了一场“关爱长者，春季养生”健康知识讲座，邀请了云南省老年病医院康复科主任为企退人员讲授春季养生的科学方法、老年人高发病症的原因和防范措施等，让老年人了解春季如何做好预防，如何健康饮食，如何开展运动保健，从而树立“预防为主、治疗为辅”的积极健康理念。

　　

　　在现场还免费为居民提供春季预防流感的中药、止咳润肺养颜茶，并开设了足浴、推拿按摩体验等。特约专家为企退人员免费义诊，现场解答体检报告，进一步提高了老年人对养生认知，也满足了老年企退人员对春季养生的需求。

　　跨界协同，优势互补

　　为做好国有企业退休人员社会化管理工作，黄家庄社区始终坚持党建引领，在“接管”上使实劲，在“保障”上出实招。3月28日，开展了主题为“活力无限，乐享健康人生”的公益互助市集。社区党委在昆明耀龙综合服务有限公司的支持下，联合云南电网有限责任公司昆明供电局、云南省老年病医院、昆明市公安局城市轨道交通分局高铁站派出所等十余家单位，为居民提供全方位的“近距离”服务。

　　

　　本次活动以社区为纽带，联动辖区内“大党委”、企业、单位、志愿者团队通力合作，将医、养、防、乐的服务送到企退人员的“家门口”。活动现场，有居民在问诊，有的在体验推拿按摩，有在则在做法律咨询……一幅幅平凡祥和的生活画面尽显眼底，公益集市上还有一位93岁的长寿奶奶，“乖乖”的坐着修剪满头银发。据了解，这是老奶奶今年第一次下楼来参加这样的活动，跟我们喃语到：“我不想跟儿子去香港，我就要在这里”。这就是老一辈人对这片热土的独特情感，黄家庄社区会用“37度的温暖”守护这份宝贵的民情民意。

　　

　　同时，与活动相呼应的另一处，是多才多艺的企退人员大舞台。退休人员自发组织乐器演奏、舞蹈表演，用实际行动诠释“退岗不褪色，离岗不离心”，向居民起到积极向上的表率作用，增添活动的意义。烈日下，社区书记的致辞，传达了社区党委为民、亲民的服务理念。昆明市供电局向现场居民讲解家庭用电安全知识，引导居民树立节约用电意识，并积极引导企业退休党员发挥先锋模范作用。丰富的活动让参与的居民“忙”的不亦乐乎。很多居民表示：“以后一定要多举办这样的活动”。

　　截止目前，黄家庄社区党委联合辖区内企业、社工、社会组织共同开展的活动惠及企退人员400余人。不仅丰富了企退人员的精神文化生活，提升了他们的幸福感和归属感，还进一步增强了社区的凝聚力和向心力。未来，社区党委将继续深入了解企退人员的切身需求，升级服务内容、创新活动形式，为企退人员提供更多关心关爱，共同迎接更加丰富多彩、幸福美满的退休生活。

　　田华 陈航（官渡区人民政府太和街道办事处）

　　

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