“我们坚持与本地廉洁元素充分结合，做到‘六个融入’，推进清廉文化建设走深走实……”日前，在南乐县清廉建设工作第三季度工作推进会上，清廉文化单元牵头单位负责人李永鸿介绍工作经验时说道。

　　今年以来，为进一步推进清廉建设工作上台阶提水平，该县建立运用互学互评互赛工作机制，全面激发各清廉单元工作热情，持续营造清廉建设你追我赶、齐头并进的良好氛围。

　　互学取经验。该县每季度定期组织14个清廉单元牵头部门进行集中观摩学习，通过实地察看、成果展示、座谈交流等，既全面展现阶段性工作成效，又深入分享交流经验做法，在相互学习中推动清廉建设工作深入开展。

　　互评找差距。紧密结合实际，全面细化清廉建设考评细则，通过相互评查、自我检查等方式，找清找准差距短板和问题，并围绕如何打造特色清廉品牌进行互相点评，点评直戳“痛点”“堵点”，说出不足之处，提出改进思路，寻找提升方向。

　　互赛提动力。每半年组织一次优秀清廉建设成果作品竞赛活动，由各清廉单元选派1至2件优秀成果参与评比，最终对优秀成果单位给予表彰奖励，并通过“线上+线下”方式进行集中巡回展示，进一步提振清廉建设的动力和干劲。

　　“抓实抓好清廉建设需要绵绵用力、久久为功。”该县纪委监委主要负责人表示，将进一步抓实互学互评互赛工作机制，常态化开展学评赛系列活动，不断夯实工作基础，及时补齐短板弱项，加快培树亮点示范，推动全域清廉建设不断取得新成效。（李见良 李艳飞）

原文链接：https://www.hnsjw.gov.cn/sitesources/hnsjct/page_pc/qlhn/article23f6209a138c465084fb2abe1231979f.html
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